Las pruebas para Técnico Sociosanitario y Empleado de Servicios se celebrarán el 14 y 15 de diciembre, respectivamente, y la de Auxiliar General el 19 de enero.
El Gobierno de Cantabria ha anunciado las fechas de los primeros exámenes eliminatorios correspondientes a la Oferta de Empleo Público (OEP) de 2023/2024, a los que están convocados más de 5.000 aspirantes. Las pruebas se desarrollarán según el siguiente calendario:
- Técnico Sociosanitario (60 plazas): sábado, 14 de diciembre.
- Empleado de Servicios (57 plazas): domingo, 15 de diciembre.
- Auxiliar General (75 plazas): domingo, 19 de enero.
La relación provisional de admitidos y excluidos para estas categorías fue publicada ayer en el Boletín Oficial de Cantabria (BOC).
La consejera de Presidencia, Isabel Urrutia, ha destacado el cumplimiento del calendario establecido por su departamento para la ejecución de las ofertas de empleo público de ambos ejercicios, que suman un total de 563 plazas de turno libre. «Cumplimos con las previsiones y compromisos adquiridos para facilitar la labor de estudio y preparación de los exámenes de los opositores, porque nuestro objetivo es que en el primer semestre de 2025 se encuentren en marcha todos los procesos selectivos previstos», ha declarado Urrutia.
Actualmente, permanece abierto el plazo de solicitud, hasta el 2 de diciembre, para optar a otras 103 plazas de las ofertas de empleo público, tanto de personal funcionario como laboral, cuyas solicitudes se celebrarán a partir de abril. En total, el Gobierno cántabro ha convocado ya el 86% de las plazas incluidas en las ofertas de empleo público, en concreto, 487 de las 563 plazas de turno libre.
La última de las convocatorias previstas de la OEP de 2023/2024, que abarca una decena de especialidades, tendrá lugar el 3 de diciembre de 2024, con exámenes programados a partir del 1 de mayo de 2025.
Los procesos selectivos se realizarán mediante el sistema de concurso-oposición. A diferencia de convocatorias anteriores, se otorgará mayor peso a la fase de oposición, tras haber concluido los procesos de estabilización y reducir de forma significativa la tasa de interinidad.
